كتب ـ هاني إبراهيم:
نفذت شركة مياه الشرب والصرف الصحي بالشرقية برنامجًا تدريبيًا بعنوان «تحسين أداء مراقب أمن»، وذلك بمقر الإدارة العامة للتدريب بالشركة، ضمن خطتها لرفع كفاءة العاملين وتحسين مستوى الأداء الوظيفي.
ويأتي تنفيذ البرنامج في إطار إيمان الشركة بأهمية تطوير العنصر البشري، وحرصها على إعداد العاملين لأداء مهامهم بكفاءة عالية، حيث استمر البرنامج لمدة خمسة أيام، واستهدف 11 مراقب أمن، وتناول عددًا من المحاور الأساسية شملت واجبات ومسؤوليات مراقب الأمن، وتأمين المباني الإدارية وخزانات الشبّة، وتأمين قاعات الاجتماعات والمؤتمرات، إلى جانب مهام المرافقة خلال الزيارات الخارجية.
وفي هذا السياق، أكد اللواء محمد عثمان، رئيس الشركة، أن التدريب يمثل أولوية قصوى داخل الشركة، مشيرًا إلى حرص الإدارة على دعم العملية التدريبية وتوفير برامج متخصصة تسهم في رفع كفاءة العاملين بمختلف التخصصات، بما ينعكس إيجابًا على مستوى الأداء وجودة الخدمات المقدمة.
