كتب ـ هاني إبراهيم:
عقد اللواء محمد عبدالفتاح، رئيس شركة مياه الشرب والصرف الصحي بكفرالشيخ، لقاءً مع رؤساء القطاعات بالشركة، لمناقشة مستهدفات المرحلة المقبلة، وتحديد أولويات العمل ومتطلبات تطوير الأداء بمختلف القطاعات، مؤكدًا أن المرحلة الحالية تتطلب بذل المزيد من الجهد والعمل بروح الفريق الواحد، قائلاً: «لا مهام مستحيلة.. وأنتم قادرون».
وأكد رئيس الشركة ضرورة التزام رؤساء القطاعات بوضع خطة عمل لمدة 3 شهور، تستهدف تحقيق نمو في معدلات تقييم الأداء للشركة، مع المتابعة المستمرة لنسب الإنجاز ومدى تنفيذ المستهدفات المحددة.
وشدد على أن يتولى كل رئيس قطاع إعادة ترتيب وتنظيم قطاعه، ومراجعة منظومة العمل وتحديد المسؤوليات، بما يضمن رفع كفاءة الأداء وتحقيق الانضباط، مؤكدًا أنه لا مكان للمقصرين، وأن تقييم القيادات يرتبط بما يتحقق من نتائج وإنجازات فعلية.
كما أكد رئيس الشركة على عدد من المستهدفات الرئيسية التي لا تنازل عن تحقيقها، اعتبارًا من 1 يناير، وتشمل:
رؤساء القطاعات يضعون خطة لمدة 3 شهور لتحقيق نمو في معدلات تقييم الأداء للشركة ومتابعة نسب الإنجاز.
كل رئيس قطاع يعيد ترتيب قطاعه، ولا مكان للمقصرين.
اعتبارًا من 1 يناير: لا تنازل عن أن تتعادل الإيرادات مع المصروفات.
الارتقاء بالمستوى الفني للمحطات وجودة الخدمة المقدمة للمواطنين.
تدقيق جميع قرارات المشتركين، والمواطن خط أحمر.
الانتهاء من جميع المشروعات المتعثرة.
واختتم رئيس الشركة اللقاء بالتأكيد على أهمية الالتزام بتنفيذ المستهدفات المحددة، وتحويل خطط العمل إلى نتائج ملموسة على أرض الواقع، مشددًا على أن المرحلة المقبلة تتطلب سرعة الإنجاز، ورفع معدلات الأداء، وتحمل كل مسؤول لمسؤولياته، بما ينعكس على كفاءة منظومة العمل وجودة الخدمات المقدمة للمواطنين.
